Marketing Manager (all genders) – Schwerpunkt Performance Marketing

Ab 01.05.2025 oder später,

30 Stunden, 

standortungebunden mit der Möglichkeit, zu 100 Prozent mobil bzw. remote arbeiten zu können, oder alternativ an unserem Standort in Bielefeld.

Das sind Ihre Aufgaben:

• Als Teil eines dynamischen Teams sind Sie für den Außenauftritt der OEDIV HR Services GmbH und die Professionalisierung und strategische Weiterentwicklung der Marktkommunikation verantwortlich
• Sie verantworten die Konzeption, Durchführung und Erfolgsmessung zielgruppenspezifischer crossmedialer Marketingkampagnen in enger Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und den Fachabteilungen
• Gemeinsam mit Ihrem Team planen Sie Kundenveranstaltungen, Messen sowie interne und externe Veranstaltungen und bringen diese zielgerichtet zum Erfolg
• Sie sind verantwortlich für die grafische Erstellung und regelmäßige Aktualisierung des Kommunikationsmaterials auf Basis unserer Corporate Identity
• Sie kombinieren zielsicher digitale Kanäle wie SEO/SEA, Social Media und E-Mail mit klassischen Kanälen wie Print, Veranstaltungen und vielem mehr
• Sie erstellen und monitoren Webseiteninhalte und leiten anhand relevanter KPI-Maßnahmen zur Optimierung der Webseite unter Performance- und Usability-Gesichtspunkten ab

Das bringen Sie mit:

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation oder einer vergleichbaren Ausrichtung
• Sie bringen über zwei bis drei Jahre Berufserfahrung aus einer ähnlichen Position auf Unternehmensseite oder aus dem Agenturumfeld mit (idealerweise im B2B-Marketing)
• Im Umgang mit Typo3 und Canva sowie den gängigen Google-Tools sind Sie sicher
• Kenntnisse in der IT-Branche unterstreichen Ihr Profil
• Sie haben bereits Erfahrung in der zielgerichteten Konzeption und Umsetzung von Google Ads, SEO und Conversion-Optimierung sammeln können
• Sie verfügen über eine hohe Textsicherheit in deutscher Sprache, ein herausragendes kreatives Gespür sowie eine analytische Denkweise und eine Affinität zu Zahlen
• Eine starke Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben (optional), Lebenslauf und unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Ulrike Strixner
OEDIV HR Services GmbH
Pröllstraße 3
86157 Augsburg
personal@@oedivhrs..de